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锁定目标不动摇 攻坚克难顶峰见|艾迪精密2022年度表彰大会暨2023年度工作会议隆重召开
所属栏目: 行业新闻 发布时间: 2023.02.03

       万象更新春渐浓,骏马驰骋逐春风。1月31日,emc易倍(中国)全站有限公司官网2022年度表彰大会暨2023年度工作会议于多功能厅隆重举行。会议围绕“锁定目标不动摇 攻坚克难顶峰见”的主题,对2022年的工作与成绩进行总结和表彰,对2023年发展方向及重点工作进行规划与部署。


       大会开始,由公司高层领导为在2022年度先进评选工作中获得各项荣誉称号的先进个人颁奖。本次大会共设立英才奖、优秀员工、优秀基层干部、优秀中层干部、技术进步奖、工艺创新奖、销售精英、服务精英、生产标兵、质量管理标兵、智能制造标兵、后勤保障奖、抗疫贡献奖13个奖项,表彰先进个人196名,鼓励他们继续发挥模范带头作用,为公司的发展贡献力量。

     

       大会进行第二项,英才奖获奖者薛圣剑上台发言,薛圣剑表示,非常荣幸作为员工代表致辞。一个团队只有齐心协力、同心同德,才能克服一个又一个的困难,越过艰难险阻,最终取得胜利、赢得辉煌。获得英才奖既是一份荣耀,更是一份责任和鞭策,过去的成绩将作为新的工作起点,今后将以更高的标准严格要求自己,虚心学习他人长处,在工作中不断完善自我,认真履行岗位职责,始终保持旺盛的精神风貌和饱满的工作热情,全心全意投入到工作中。

 

       烟台艾迪液压科技有限公司总经理徐尚武发表“勇挑重担 直面挑战”主题讲话。徐尚武总经理在讲话中对2022年大液压板块的整体工作做了总结与反思,重点强调了产品开发、质量管控、团队建设、成本控制方面的问题,并对疫情异常严峻时刻在外坚持出差的员工给予了表扬。徐尚武总经理表示,2023年大液压工作思路为“一个中心,两个重点,三个抓住”——以客户为中心,以产品研发与市场开拓为重点,抓质量提升、抓成本控制、抓绩效考核。希望大液压板块的全体员工能够勠力同心,以敢担当的责任心,以等不起的紧迫感,以冲在前的执行力,落实好各自岗位职责,实现销售目标,以优异的成绩向公司成立20周年献礼。

 

       大会进行最后一项,emc易倍(中国)全站有限公司官网董事长宋飞发表讲话,董事长首先对获得表彰的个人表示衷心的祝贺,对过去一年在艾迪勤劳奉献的家人们致以诚挚的感谢。每一份荣耀都是拼搏所得,每一份努力都值得尊重和纪念。2022年各个事业部的管理岗位都发生了很大变化,许多基层岗位员工走向了更高的管理岗位,也证明了各位在艾迪这个环境里得到了成长。

       2022年是不平凡的一年,面对国内外大环境冲击、经济下行等多重考验,艾迪各个事业部逆势而上,承压前行,取得了一定的成绩,也看到了很多的差距。2023年依旧机遇与挑战并存,对此全体艾迪人当认清有利形势,积极抢抓发展机遇,客观分析存在的困难与挑战,大力拓展海外市场,严格把控产品质量,加快完善体系建设,着力推动技术创新。

       新的一年向大家提出八大生产管理目标:安全生产、质量管理、成本管理、工艺管理、现场管理、设备维护、员工培训、劳动纪律。希望各位艾迪人时刻怀揣危机感与紧迫感,行动起来,付诸实施,用行动展示价值。

       回首不忘来时路,在过去的二十年里,感谢所有辛勤付出的艾迪人,是你们的不懈拼搏造就了公司今日的累累硕果。历史已翻开崭新的一页,在新的历史机遇面前,每个人都应当有更强的使命感与责任感,锁定目标不动摇,攻坚克难顶峰见,为公司成立20周年献出优秀答卷,美好的未来必将属于每一位奋斗者。